エグゼクティブサーチ+トランジションコーチング(※)
LINDELY & CO.はエグゼクティブサーチファームとの提携関係により、組織をけん引するリーダーを組織内外から発掘・開発するご支援をいたします。転職や昇格により新しい役割についたリーダーが、期待されるパフォーマンスをいち早く発揮するためのコーチングまで一貫して行い、組織の変化をご支援いたします。
組織開発コンサルティング
組織のリーダーは、周囲から求められる変化への適応に直面しながら、かつ、自ら主体的に変化を起こし組織をけん引する役割も期待されます。LINDELY & CO.はエグゼクティブが扱う多様なトランジションを、ご支援いたします。
プロフェッショナルコーチ/社内コーチ対象メンターコーチング
企業内の専任インターナルコーチ、企業内で上司として1on1やコーチ役を担う方、プロフェッショナルとして活動する有資格コーチまたはコーチとして実績のある方々のみを対象としたプログラムです。
企業様へコーチングを提供されるプロフェッショナルコーチ、企業内でコーチとして部下やプロジェクトメンバーをコーチされる方々、そして社内コーチとして企業内でご活躍の方々を対象としたコーチングセッションです。ご自身のコーチとしての継続的な能力開発、及びコーチー(コーチを受ける対象者)の成長を促しチームや組織を変化させるプロセスをご支援いたします。
講演・ワークショップ
リーダー開発や組織開発を切り口とした、講演、研修、ワークショップも実施しています。
講演テーマ例
- イノベーションを生み出す組織のコミュニケーションとは
- リーダーが育つ組織文化を創る
- 組織を引き出す1on1コーチングの力
研修・ワークショップ例
- 企業内1on1のためのコーチングスキル(初級)
- 企業内1on1のためのコーチングスキル(中級)